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Social Welfare Corporation
Gojome yamayurikai
 
                                                                                                     

 一人ひとりの目指す未来を実現させます。
職員ファースト
職員のエンゲージメント向上を最優先し、生産性の向上を繰り返しながら人材が集まる働きやすい職場への好循環を方針にします。
ICT機器を活用し業務の効率化を図りながら、選択的週休3日制を導入しワークライフバランスを推進。
資格取得支援を手厚くし、めざすキャリアパスを最大限にサポートし、描いた未来を手に入れる。

五城目やまゆり会は、従来のローカルルールをやめ、新しいインクルージョン社会の実現に向けて変わります。
”あなたの人生をKAiGOでハッピーに!”

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